Während 18 Monaten bist du in verschiedenen Bereichen der Post unterwegs. Du bringst dein Know-how ein, sammelst wertvolle Praxiserfahrung in einem grossen Unternehmen und baust dir Schritt für Schritt dein Netzwerk auf.
Du hast frische Ideen, klare Meinungen und willst richtig etwas bewegen? Dann ist unser Trainee-Programm genau dein Ding! Du hast in den letzten zwei Jahren einen Bachelor- oder Masterabschluss gemacht, erste Berufserfahrung gesammelt und sprichst Deutsch, Französisch und Englisch auf einem B2-Level? Super – dann starte mit zwei aufeinanderfolgenden Einsätzen von je neun Monaten, bei einem Pensum von 80 bis 100 Prozent.
Den ersten Einsatz planen wir nach deinen Stärken, den zweiten organisierst du dir selbst. So erweiterst du deinen Horizont, dein Netzwerk und bringst deine Ideen direkt ein. Wenn dir vernetztes Denken, Eigeninitiative und Teamgeist liegen, bist du hier genau richtig.
Im Trainee-Programm der Post arbeitest du in einem oder mehreren Bereichen, die zu deinen Interessen und den aktuellen Unternehmensbedürfnissen passen – zum Beispiel in Projektmanagement, Digital Ethics und AI, Mobilitäts-Services, Unternehmensentwicklung, Logistik-Services oder Innovation. Die Inhalte der Einsätze können variieren. Die genauen Angaben findest du in den jeweiligen Stellenausschreibungen für Trainees.
Im September fällt der Startschuss für dein Trainee-Programm. Dein Haupteinsatzort ist Bern. Und ja, Homeoffice ist nach Absprache ein bis zwei Tage pro Woche möglich.
Dir steht ein Weiterbildungsbudget von CHF 2'000 zur Verfügung. Dieses kannst du für Angebote in unserer breiten Lernlandschaft nutzen oder auch extern einsetzen (z.B. für Sprach- oder IT-Kurse). Zusätzlich finden organisierte Ausbildungen und Workshops statt, die deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördern. Und du kannst bei Stages im Betrieb wertvolle Erfahrungen sammeln. Dank verschiedener Events und internen Communities für junge Mitarbeitende hast du die Möglichkeit, dein Netzwerk auszubauen.
Beim Trainee-Programm bist du nicht nur mittendrin, sondern wirst auch fair bezahlt: In den ersten zwölf Monaten erhältst du CHF 78’000, in den letzten sechs Monaten CHF 80’000, inklusive 13. Monatslohn. Dein Engagement lohnt sich also richtig!
Schau dir an, welche Ausbildungen du jetzt starten könntest.
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Kann ich den Erst- und Zweiteinsatz selber wählen?
Den ersten Einsatz legen wir nach deinen Kompetenzen und Neigungen fest. Den zweiten Einsatz suchst du dir selbstständig. Im zweiten Einsatz ist es auch möglich, in einen ganz anderen Bereich Einblick zu erhalten.
Kann das Weiterbildungsbudget individuell eingesetzt werden?
Ja, das Weiterbildungsbudget von CHF 2000 kann individuell und je nach Interesse eingesetzt werden, zum Beispiel für Sprachkurse, IT-Kurse usw.
Wann werden Trainee-Stellen jeweils ausgeschrieben?
Das Trainee-Programm mit Beginn September wird jeweils im Frühling desselben Jahres ausgeschrieben (März / April).
Wie kann ich mich auf eine Trainee-Stelle bewerben?
Wie geht es nach dem Trainee-Programm weiter?
Wir investieren gezielt in die Entwicklung unserer Trainees und haben ein grosses Interesse daran, sie auch nach dem Programm zu behalten. Die Mehrheit unserer Trainees findet eine Anschlusslösung innerhalb der Post. Eine Festanstellung oder Weiterbeschäftigung kann jedoch nicht garantiert werden.